公司工會組建和職工入會工作“百日大會戰(zhàn)”總結(jié)會召開
發(fā)布時(shí)間: 2019年09月26 16:19:27 文章來源： 作者：
本網(wǎng)訊 9月18日上午，集團(tuán)公司工會組建和職工入會工作“百日大會戰(zhàn)”總結(jié)會在公司6樓會議室召開，對該項(xiàng)工作進(jìn)行全面總結(jié)。公司共有9家單位新成立工會，共選舉產(chǎn)生工會主席9名，工會副主席3名，經(jīng)審委主任7名，女工委主任7名，新入會會員863名。會上，新當(dāng)選的工會干部作了表態(tài)發(fā)言并宣誓。公司紀(jì)委對新當(dāng)選的工會干部進(jìn)行了任前廉政談話。公司工會主席司麥虎出席會議并講話。
司麥虎指出，工會組織的成立，標(biāo)志著蘭花集團(tuán)在不斷擴(kuò)大基層工會組織工作的覆蓋面，實(shí)現(xiàn)“哪里有職工，哪里就有工會”，切實(shí)解決事關(guān)職工熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題的訴求渠道得到了進(jìn)一步完善與暢通。他對工會干部提出三點(diǎn)要求。一是認(rèn)清形勢，進(jìn)一步提高對建立工會組織重要性的認(rèn)識。要按照全總、省總和市總部署，認(rèn)真貫徹落實(shí)全國工會基層工會會議精神，在集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，切實(shí)加強(qiáng)全公司工會系統(tǒng)的“三基建設(shè)”，牢牢把握新時(shí)代賦予工會組織的歷史使命，最大限度維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的合法權(quán)益，促進(jìn)和推動企業(yè)健康平穩(wěn)發(fā)展。二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷提高自身履職能力。要按照增“三性”、去“四化”的總要求，不斷加強(qiáng)工會自身改革與建設(shè)；要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握工會工作的理論知識和政策法規(guī)，使各項(xiàng)政策更好地與實(shí)際工作相結(jié)合；要帶頭貫徹落實(shí)中央、省委、市委和集團(tuán)公司黨委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，做到廉潔奉公，嚴(yán)以律己；要撲下身子，緊盯一線，與職工零距離接觸，從實(shí)踐工作中找差距補(bǔ)短板。三是圍繞大局，團(tuán)結(jié)廣大職工積極投身企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的各項(xiàng)事業(yè)。要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定站位，切實(shí)增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感；要在整章建制上下功夫，實(shí)現(xiàn)工會工作規(guī)范化、制度化運(yùn)行；要圍繞中心，服務(wù)大局，發(fā)揮優(yōu)勢為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)；要踐行“以職工為中心”的工作理念，認(rèn)真履行維權(quán)服務(wù)職責(zé)，把“娘家人”和“職工之家”稱號做得名副其實(shí)；要規(guī)范工會資產(chǎn)管理，強(qiáng)化工會經(jīng)費(fèi)審查委員會審查監(jiān)督職能，促進(jìn)工會經(jīng)費(fèi)的依法收繳和合理使用。
司麥虎要求，廣大工會干部要以理服人、以情感人、以法教人，在集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨委所想、職工所盼、時(shí)代所需為起點(diǎn)，忠誠履職，奮發(fā)有為，以實(shí)際行動為集團(tuán)工會工作增光添彩，為推動蘭花集團(tuán)跨越發(fā)展作出貢獻(xiàn)，以優(yōu)異的成績迎接中華人民共和國成立70周年。（廖振興）
司麥虎指出，工會組織的成立，標(biāo)志著蘭花集團(tuán)在不斷擴(kuò)大基層工會組織工作的覆蓋面，實(shí)現(xiàn)“哪里有職工，哪里就有工會”，切實(shí)解決事關(guān)職工熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題的訴求渠道得到了進(jìn)一步完善與暢通。他對工會干部提出三點(diǎn)要求。一是認(rèn)清形勢，進(jìn)一步提高對建立工會組織重要性的認(rèn)識。要按照全總、省總和市總部署，認(rèn)真貫徹落實(shí)全國工會基層工會會議精神，在集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，切實(shí)加強(qiáng)全公司工會系統(tǒng)的“三基建設(shè)”，牢牢把握新時(shí)代賦予工會組織的歷史使命，最大限度維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的合法權(quán)益，促進(jìn)和推動企業(yè)健康平穩(wěn)發(fā)展。二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷提高自身履職能力。要按照增“三性”、去“四化”的總要求，不斷加強(qiáng)工會自身改革與建設(shè)；要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握工會工作的理論知識和政策法規(guī)，使各項(xiàng)政策更好地與實(shí)際工作相結(jié)合；要帶頭貫徹落實(shí)中央、省委、市委和集團(tuán)公司黨委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，做到廉潔奉公，嚴(yán)以律己；要撲下身子，緊盯一線，與職工零距離接觸，從實(shí)踐工作中找差距補(bǔ)短板。三是圍繞大局，團(tuán)結(jié)廣大職工積極投身企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的各項(xiàng)事業(yè)。要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定站位，切實(shí)增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感；要在整章建制上下功夫，實(shí)現(xiàn)工會工作規(guī)范化、制度化運(yùn)行；要圍繞中心，服務(wù)大局，發(fā)揮優(yōu)勢為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)；要踐行“以職工為中心”的工作理念，認(rèn)真履行維權(quán)服務(wù)職責(zé)，把“娘家人”和“職工之家”稱號做得名副其實(shí)；要規(guī)范工會資產(chǎn)管理，強(qiáng)化工會經(jīng)費(fèi)審查委員會審查監(jiān)督職能，促進(jìn)工會經(jīng)費(fèi)的依法收繳和合理使用。
司麥虎要求，廣大工會干部要以理服人、以情感人、以法教人，在集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨委所想、職工所盼、時(shí)代所需為起點(diǎn)，忠誠履職，奮發(fā)有為，以實(shí)際行動為集團(tuán)工會工作增光添彩，為推動蘭花集團(tuán)跨越發(fā)展作出貢獻(xiàn)，以優(yōu)異的成績迎接中華人民共和國成立70周年。（廖振興）
