本網(wǎng)訊 日前，集團公司總經(jīng)理、黨委副書記、副董事長曹樂正深入林業(yè)公司、東峰煤礦檢查指導(dǎo)，對當(dāng)前工作提出要求。集團公司領(lǐng)導(dǎo)司麥虎及楊森明、馮憲文、相關(guān)處室負(fù)責(zé)人等分別參加檢查。
曹樂正在林業(yè)公司詳細(xì)了解了生產(chǎn)經(jīng)營情況后強調(diào)，一方面要在管理體制和機制上積極尋求突破,借鑒原國有統(tǒng)配煤礦礦柱林權(quán)屬變更的經(jīng)驗,加大與政府相關(guān)部門的溝通與聯(lián)系,把國家在礦柱林管理方面的政策用足用活,探索有利于林業(yè)公司長遠(yuǎn)發(fā)展的路子。另一方面造林綠化在服務(wù)集團內(nèi)部市場的基礎(chǔ)上, 要加強外部溝通，拓寬渠道，積極承攬綠化工程，加大人員培訓(xùn)力度，提高服務(wù)質(zhì)量,提升綠化專業(yè)水平，打造公司形象,尋求新的經(jīng)濟增長點，確保公司可持續(xù)發(fā)展。針對冬季森林防火的嚴(yán)峻形勢，曹樂正要求，要加大防火宣傳教育，強化火源管控，加強對林區(qū)的全方位巡查，加強值班備勤，確保林區(qū)安全。
在東峰礦，曹樂正要求，要繼續(xù)強化企業(yè)管理工作，在生產(chǎn)管理、成本管控、節(jié)能降耗等方面實施精細(xì)化管理，將企業(yè)當(dāng)成自己的家來管理；要在落實好前期管理成效的基礎(chǔ)上，對標(biāo)先進，查找短板和差距，大力發(fā)揚“工匠精神”，專心專一、精益求精地嚴(yán)抓企業(yè)管理，全面提升企業(yè)科學(xué)化、制度化和規(guī)范化管理水平，推動集團公司實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高效發(fā)展。針對當(dāng)前工作重點，他強調(diào)，當(dāng)前正值年末歲初，要進一步提高認(rèn)識，時刻繃緊安全生產(chǎn)弦，切實加強現(xiàn)場安全的細(xì)節(jié)管理，全力以赴作好歲末年初各項安全生產(chǎn)工作。同時要科學(xué)做好2017年工作安排，進一步總結(jié)經(jīng)驗，拓寬思路，優(yōu)化措施，謙虛謹(jǐn)慎、穩(wěn)中求進地推進工作，發(fā)揮效益，實現(xiàn)公司效益最大化。
司麥虎在主持會議時要求，年末歲尾更要緊繃安全弦，加大巡查檢查力度，加強對重點地段和重點時間、重點人員的監(jiān)管，嚴(yán)防死守，堅決杜絕事故。同時，要保證不拖欠職工的工資，做好困難職工的幫扶救助，確保每位職工都能過一個歡樂祥和的新年?！。ㄊ烦?）
