清涼應(yīng)該涼一夏
發(fā)布時(shí)間: 2018年07月12 09:03:43 文章來源： 作者：
又快到了三伏天了，為了讓職工防暑降溫，保證職工的身體健康，不少單位已經(jīng)開始了“送清涼” 活動(dòng)，有的送西瓜冷飲，有的送防暑藥品，有的送高溫補(bǔ)貼……可以說“送清涼”確實(shí)讓職工在炎熱的三伏天感到了企業(yè)的關(guān)懷關(guān)愛，值得點(diǎn)贊。但不得不提的是，這種送清涼一般來說都是三五天的事情，并沒有在整個(gè)夏天持續(xù)堅(jiān)持。所以，筆者認(rèn)為，關(guān)心關(guān)愛職工沒有最好，只有更好，必須鞏固已有成績(jī)，讓“清涼一夏”成為共識(shí)，這樣才能更“暖心”，才能更加激發(fā)起職工的歸屬感和凝聚力。
形式上可以多一點(diǎn)。三伏天的高溫必然會(huì)給職工帶來嚴(yán)峻的“烤驗(yàn)”，一兩天的送清涼當(dāng)然只能就解決一兩天的事情，并且大部分的送清涼都是擺攤式的集中送清涼，只能讓當(dāng)班的職工享受清涼福利，忽略了大部分的職工。因此，送清涼可以考慮讓生產(chǎn)單位根據(jù)崗位特點(diǎn)零散組織，這樣既避免了 “一刀切”的送清涼，又使操作更具針對(duì)性、實(shí)效性；工作方式上，也可以借鑒“避峰填谷”思路，在安全生產(chǎn)允許的情況下，適當(dāng)調(diào)整職工作業(yè)時(shí)間，這樣可以讓企業(yè)對(duì)職工的關(guān)心關(guān)愛更直接也更具體。
戰(zhàn)線可以延伸一點(diǎn)。應(yīng)該改變以往“一站式”服務(wù)模式，把關(guān)口前移，讓戰(zhàn)線延伸。在這方面，很多單位一些好的做法可以學(xué)習(xí)借鑒：有的把板藍(lán)根、藿香正氣水等防暑降溫品送到一線，讓“清涼”進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)；有的把西瓜、冰糕、綠豆湯等消暑用品送到了地面職工的崗位上，讓“清涼”進(jìn)車間；還有的把防暑健康知識(shí)印發(fā)成宣傳單，通過職工傳遞到廣大職工家屬手中，讓“清涼”進(jìn)家庭……凡此種種，戰(zhàn)線的每一步延伸，所彰顯的都是企業(yè)對(duì)職工關(guān)心關(guān)愛的持續(xù)拓展。
情感上可以投入一點(diǎn)。在炎熱無比的三伏天里，職工付出了比平常更多的汗水，承擔(dān)了更大的辛勞。越是在這種時(shí)候，企業(yè)越要對(duì)一線群體給予高度關(guān)注，越是在這種時(shí)候，企業(yè)越要用真心和真愛做好防暑降溫工作，保障職工身心健康，以一項(xiàng)項(xiàng)暖心的舉措、一處處細(xì)微的關(guān)懷，使職工從身體到心里都感受到絲絲清涼和濃濃暖意，進(jìn)而拉近企業(yè)與職工間的距離，調(diào)動(dòng)廣大職工戰(zhàn)高溫、斗酷暑的積極性，為完成生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)貢獻(xiàn)力量?。ㄍ踔緩?qiáng) 作者單位：莒山礦）
形式上可以多一點(diǎn)。三伏天的高溫必然會(huì)給職工帶來嚴(yán)峻的“烤驗(yàn)”，一兩天的送清涼當(dāng)然只能就解決一兩天的事情，并且大部分的送清涼都是擺攤式的集中送清涼，只能讓當(dāng)班的職工享受清涼福利，忽略了大部分的職工。因此，送清涼可以考慮讓生產(chǎn)單位根據(jù)崗位特點(diǎn)零散組織，這樣既避免了 “一刀切”的送清涼，又使操作更具針對(duì)性、實(shí)效性；工作方式上，也可以借鑒“避峰填谷”思路，在安全生產(chǎn)允許的情況下，適當(dāng)調(diào)整職工作業(yè)時(shí)間，這樣可以讓企業(yè)對(duì)職工的關(guān)心關(guān)愛更直接也更具體。
戰(zhàn)線可以延伸一點(diǎn)。應(yīng)該改變以往“一站式”服務(wù)模式，把關(guān)口前移，讓戰(zhàn)線延伸。在這方面，很多單位一些好的做法可以學(xué)習(xí)借鑒：有的把板藍(lán)根、藿香正氣水等防暑降溫品送到一線，讓“清涼”進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)；有的把西瓜、冰糕、綠豆湯等消暑用品送到了地面職工的崗位上，讓“清涼”進(jìn)車間；還有的把防暑健康知識(shí)印發(fā)成宣傳單，通過職工傳遞到廣大職工家屬手中，讓“清涼”進(jìn)家庭……凡此種種，戰(zhàn)線的每一步延伸，所彰顯的都是企業(yè)對(duì)職工關(guān)心關(guān)愛的持續(xù)拓展。
情感上可以投入一點(diǎn)。在炎熱無比的三伏天里，職工付出了比平常更多的汗水，承擔(dān)了更大的辛勞。越是在這種時(shí)候，企業(yè)越要對(duì)一線群體給予高度關(guān)注，越是在這種時(shí)候，企業(yè)越要用真心和真愛做好防暑降溫工作，保障職工身心健康，以一項(xiàng)項(xiàng)暖心的舉措、一處處細(xì)微的關(guān)懷，使職工從身體到心里都感受到絲絲清涼和濃濃暖意，進(jìn)而拉近企業(yè)與職工間的距離，調(diào)動(dòng)廣大職工戰(zhàn)高溫、斗酷暑的積極性，為完成生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)貢獻(xiàn)力量?。ㄍ踔緩?qiáng) 作者單位：莒山礦）
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