心與行的律動(dòng)
發(fā)布時(shí)間: 2016年08月05 11:59:46 文章來源： 作者：
伯方礦節(jié)能降耗小記
面對(duì)煤礦嚴(yán)峻形勢(shì)，伯方礦把節(jié)支降耗，修舊利廢納入經(jīng)營管理的日常工作，培養(yǎng)職工能用則用，能修則修，需改則改的良好習(xí)慣，最大限度節(jié)約成本，他們?cè)谯`行中用心與行書寫出一個(gè)又一個(gè)感人的故事……
王隊(duì)的“節(jié)約經(jīng)”
“小牛，這兩個(gè)異型三通，清洗保養(yǎng)一下還可以再用，可不能當(dāng)廢品報(bào)廢呀。”
“棉紗、膠布要節(jié)省著用，大手大腳的毛病可不能養(yǎng)?！?
“就是減速機(jī)更換下來的齒輪油也不能隨便仍，可以用來保養(yǎng)鋼絲繩……”
該礦運(yùn)輸三隊(duì)隊(duì)長王宏偉經(jīng)常在職工面前這樣嘮叨個(gè)不停。職工和他開玩笑說：“王隊(duì)長，咱這樣做能省幾個(gè)錢？”他說：“可不能這樣說，小事也應(yīng)算大賬。你看，前半年我們材料費(fèi)使用情況，按照定額雖然有結(jié)余，可是還有許多地方做的不夠，還有差距，主要是……”
隨著王隊(duì)長的賬越算越細(xì)，職工們感嘆道：“真是不算不知道，一算嚇一跳。沒想到我們還有這么多潛力可以挖。以后的工作中還真要注意節(jié)約，努力把成本繼續(xù)壓下來，提高我們隊(duì)的效益?！薄?BR>“新舊”趣事
“老孫，這是怎么回事，不是交舊領(lǐng)新嗎，怎么給我的是舊鉆頭？”
7月10日八點(diǎn)班，該礦綜掘一隊(duì)職工小王拿著用壞的舊鉆頭和材料員領(lǐng)新的，材料員孫小國卻給了他打磨過的舊鉆頭，這讓他非常不滿。
“剛才我看見別人領(lǐng)的都是新的，這不是一樣客兩樣待嘛？老孫，你得給個(gè)說法！”小王是個(gè)直脾氣，把心中的疑問一股腦地吐了出來。
“別激動(dòng)，老弟，這兩天你沒領(lǐng)過料，你不知道，你們班的鉆頭已經(jīng)領(lǐng)夠數(shù)了，隊(duì)上規(guī)定不再發(fā)給新的了。為不影響正常生產(chǎn)，賈書記安排舊的能用絕不給新的，所以你們班只能領(lǐng)舊的了！別的班領(lǐng)新的，那是因?yàn)槿思疫€沒超標(biāo)，如果超了同樣也不發(fā)給他們新的。”“噢，原來是這樣啊?？赡且膊荒芙o舊的呀，這讓我怎么和大組長交差啊？”小王無奈地說。“不用擔(dān)心，材料的事你們大組長知道。再說了，這也是賈書記安排的，鉆頭也不是一次性的東西，一個(gè)鉆頭磨個(gè)三兩回不成問題。隊(duì)上給咱們每個(gè)班使用的鉆頭數(shù)量都定了額，誰不夠誰就打磨著用，只能自己找米下鍋。”老孫向小王解釋。老孫接著說：“不單單鉆頭這一項(xiàng)，所有生產(chǎn)材料無論道釘、螺絲，還是工具、設(shè)備，都實(shí)行定額管理，盡最大可能的壓縮成本，礦上對(duì)咱們隊(duì)上也有考核指標(biāo)?，F(xiàn)在煤炭行情不景氣，正是非常時(shí)期，需要大家共同努力才能度過難關(guān)！”“你說的很對(duì)，不為難你了，今后真要省著點(diǎn)用了！”說話間，小王拿著剛領(lǐng)到的舊鉆頭下井了。
“俗話說‘精打細(xì)算，油鹽不斷’。生活和工作一樣，細(xì)微之處就有踐行節(jié)約的廣闊空間。引用劉備的話，就是‘勿以善小而不為’，節(jié)約亦如此，從細(xì)微之處積累，便能為全礦節(jié)支降耗匯入力量?！辈牧蠁T老孫道出了大家的心聲。（李建堂 劉紅雷）
王隊(duì)的“節(jié)約經(jīng)”
“小牛，這兩個(gè)異型三通，清洗保養(yǎng)一下還可以再用，可不能當(dāng)廢品報(bào)廢呀。”
“棉紗、膠布要節(jié)省著用，大手大腳的毛病可不能養(yǎng)?！?
“就是減速機(jī)更換下來的齒輪油也不能隨便仍，可以用來保養(yǎng)鋼絲繩……”
該礦運(yùn)輸三隊(duì)隊(duì)長王宏偉經(jīng)常在職工面前這樣嘮叨個(gè)不停。職工和他開玩笑說：“王隊(duì)長，咱這樣做能省幾個(gè)錢？”他說：“可不能這樣說，小事也應(yīng)算大賬。你看，前半年我們材料費(fèi)使用情況，按照定額雖然有結(jié)余，可是還有許多地方做的不夠，還有差距，主要是……”
隨著王隊(duì)長的賬越算越細(xì)，職工們感嘆道：“真是不算不知道，一算嚇一跳。沒想到我們還有這么多潛力可以挖。以后的工作中還真要注意節(jié)約，努力把成本繼續(xù)壓下來，提高我們隊(duì)的效益?！薄?BR>“新舊”趣事
“老孫，這是怎么回事，不是交舊領(lǐng)新嗎，怎么給我的是舊鉆頭？”
7月10日八點(diǎn)班，該礦綜掘一隊(duì)職工小王拿著用壞的舊鉆頭和材料員領(lǐng)新的，材料員孫小國卻給了他打磨過的舊鉆頭，這讓他非常不滿。
“剛才我看見別人領(lǐng)的都是新的，這不是一樣客兩樣待嘛？老孫，你得給個(gè)說法！”小王是個(gè)直脾氣，把心中的疑問一股腦地吐了出來。
“別激動(dòng)，老弟，這兩天你沒領(lǐng)過料，你不知道，你們班的鉆頭已經(jīng)領(lǐng)夠數(shù)了，隊(duì)上規(guī)定不再發(fā)給新的了。為不影響正常生產(chǎn)，賈書記安排舊的能用絕不給新的，所以你們班只能領(lǐng)舊的了！別的班領(lǐng)新的，那是因?yàn)槿思疫€沒超標(biāo)，如果超了同樣也不發(fā)給他們新的。”“噢，原來是這樣啊?？赡且膊荒芙o舊的呀，這讓我怎么和大組長交差啊？”小王無奈地說。“不用擔(dān)心，材料的事你們大組長知道。再說了，這也是賈書記安排的，鉆頭也不是一次性的東西，一個(gè)鉆頭磨個(gè)三兩回不成問題。隊(duì)上給咱們每個(gè)班使用的鉆頭數(shù)量都定了額，誰不夠誰就打磨著用，只能自己找米下鍋。”老孫向小王解釋。老孫接著說：“不單單鉆頭這一項(xiàng)，所有生產(chǎn)材料無論道釘、螺絲，還是工具、設(shè)備，都實(shí)行定額管理，盡最大可能的壓縮成本，礦上對(duì)咱們隊(duì)上也有考核指標(biāo)?，F(xiàn)在煤炭行情不景氣，正是非常時(shí)期，需要大家共同努力才能度過難關(guān)！”“你說的很對(duì)，不為難你了，今后真要省著點(diǎn)用了！”說話間，小王拿著剛領(lǐng)到的舊鉆頭下井了。
“俗話說‘精打細(xì)算，油鹽不斷’。生活和工作一樣，細(xì)微之處就有踐行節(jié)約的廣闊空間。引用劉備的話，就是‘勿以善小而不為’，節(jié)約亦如此，從細(xì)微之處積累，便能為全礦節(jié)支降耗匯入力量?！辈牧蠁T老孫道出了大家的心聲。（李建堂 劉紅雷）
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