學(xué)史力行 知史奮進(jìn) 足履實(shí)地
發(fā)布時(shí)間: 2021年09月17 09:03:45 文章來(lái)源： 作者：
玉溪煤礦“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng)紀(jì)實(shí)
召開(kāi)座談會(huì)15次，收集調(diào)查問(wèn)卷627份，形成重點(diǎn)任務(wù)清單34條，完成整改29項(xiàng)……這是玉溪煤礦開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)交出的成績(jī)單。
黨史學(xué)習(xí)教育開(kāi)展以來(lái)，玉溪煤礦黨委深入踐行“建強(qiáng)組織筑堡壘、服務(wù)中心作貢獻(xiàn)、為民辦事解難題”理念，不斷推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育與安全生產(chǎn)、群眾福祉融合共生、同向而行，將黨史學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為動(dòng)力和實(shí)效，扎實(shí)開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)。
發(fā)揮組織引領(lǐng)迅速行動(dòng)作為
“職工利益無(wú)小事 一枝一葉總關(guān)情”是玉溪黨委為辦實(shí)事定下的基調(diào)；“誰(shuí)來(lái)辦？”是玉溪黨委向全礦黨員領(lǐng)導(dǎo)干部明確發(fā)出的行動(dòng)號(hào)召；“辦什么？”是玉溪黨委在全礦開(kāi)展最廣泛意見(jiàn)征詢的首要目標(biāo)。
第一時(shí)間，該礦面向全體員工發(fā)放意見(jiàn)征詢表，礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入聯(lián)系點(diǎn)和分管領(lǐng)域開(kāi)展實(shí)地走訪、民意調(diào)查、信訪排查、座談研討，收集職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題86條；召開(kāi)專題座談會(huì)討論研究，聚焦職工“急難愁盼”問(wèn)題形成重點(diǎn)任務(wù)清單34條，“執(zhí)行部門(mén)—分管領(lǐng)導(dǎo)—公司黨委”三層認(rèn)領(lǐng)任務(wù)明確職責(zé)分工、實(shí)施措施形成整改臺(tái)賬。
“火車跑的快，全靠車頭帶”班子成員按分工認(rèn)領(lǐng)任務(wù)28條，親自牽頭落實(shí)一批重點(diǎn)任務(wù)、推動(dòng)一批難點(diǎn)項(xiàng)目、解決一批職工“急難愁盼”問(wèn)題、建強(qiáng)一批黨員干部服務(wù)隊(duì)伍，以身作則、行之以躬為群眾解難題；各基層黨支部把辦實(shí)事與落實(shí)“主題黨日”等組織生活結(jié)合起來(lái)，普遍開(kāi)展“黨旗在基層一線高高飄揚(yáng)”“黨員承諾踐諾”“基層志愿服務(wù)”等活動(dòng)，廣大基層黨員干部不忘初心使命、踐行忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)，積極投身為職工群眾辦實(shí)事。
聚焦“急難愁盼” 彰顯為民情懷
“食堂一樓開(kāi)放后，飯菜種類多了，味道更好了，還有時(shí)令水果售賣，我們提的意見(jiàn)真的落實(shí)了！”“是啊，宿舍也從六人間調(diào)成了4人間，最近吃的好、睡得好，我這倆月胖了快五斤了！”在職工餐廳，大家紛紛對(duì)最近公司辦實(shí)事速度和力度表示驚嘆！
“普及智能化知識(shí)、提升智能化水平”是調(diào)查中呼聲最高的共性問(wèn)題，作為我市“5G+”智能化礦山建設(shè)領(lǐng)跑單位，該礦部分后勤科室及二三線人員受崗位限制，對(duì)“智能化”建設(shè)的理念理解不夠深入，打造“5G+”智慧礦山是玉溪人的夢(mèng)，讓全員參與智能化建設(shè)也是該礦副總?cè)斡值钠谕Ｗ畛?，任育林提出了全員參與、用時(shí)兩周的智能化知識(shí)普及計(jì)劃書(shū)，經(jīng)過(guò)反復(fù)推敲研究和三次大改，最終形成了《玉溪煤礦智能化觀摩實(shí)施方案》。8月17日，近200名員工對(duì)礦井上下智能化場(chǎng)所進(jìn)行集中觀摩，以安全生產(chǎn)指揮中心智能化會(huì)議室為起點(diǎn)，分別從地面和井下看到了綜采、煤流、通風(fēng)、排水等工作場(chǎng)所及智能化“四屏聯(lián)動(dòng)”管控平臺(tái)的實(shí)現(xiàn)功能，學(xué)習(xí)了“技術(shù)一張圖、管理一張網(wǎng)，井上看到井下、井上指揮井下，一鍵主煤、萬(wàn)物互聯(lián)”的智能化理念，參觀全程大家熱烈探討、踴躍問(wèn)答，對(duì)公司未來(lái)智能化建設(shè)寄予新的希望。
在開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事” 實(shí)踐過(guò)程中，玉溪黨委始終堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，集眾智、聚眾力、急眾需，深入調(diào)研、科學(xué)實(shí)施，下真功夫解決員工問(wèn)題，完成了兩堂一舍設(shè)施維修、提升抽采效果、建設(shè)運(yùn)煤道路、安裝新能源車輛專用充電樁、安裝井下防爆飲水機(jī)、安裝自動(dòng)貨物售賣機(jī)、增發(fā)勞保用品、發(fā)放洗衣券、規(guī)范OA審批流程、設(shè)立移動(dòng)讀書(shū)角和紅色閱讀角等29項(xiàng)群眾實(shí)事，以辦實(shí)事提升職工群眾的幸福感，以辦好事贏得職工群眾的信任感，以辦好實(shí)事構(gòu)建企業(yè)與員工和諧共促的堅(jiān)固橋梁。
踐行初心使命 黨旗在基層高高飄揚(yáng)
在黨史學(xué)習(xí)教育中該礦黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的光輝成就、艱辛歷程和歷史經(jīng)驗(yàn)，不斷提升政治覺(jué)悟、增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，在基層一線用實(shí)際行動(dòng)踐行初心使命，讓黨旗在基層一線高高飄揚(yáng)。
基層連隊(duì)的黨員干部自發(fā)為現(xiàn)場(chǎng)員工傳送班中餐，讓現(xiàn)場(chǎng)人員吃到熱騰騰的“暖心飯”；礦總工程師柯昌友主動(dòng)到一線為通防系統(tǒng)職工送技術(shù)；選煤廠每位黨員為職工辦一件實(shí)事，解決了皮帶輸送溜槽漏煤現(xiàn)場(chǎng)3處、征集廢舊衣服制作抹布300余塊、更換10余盞照明燈等安全生產(chǎn)問(wèn)題；機(jī)電系統(tǒng)黨員干部義務(wù)清理風(fēng)井場(chǎng)地護(hù)坡的雜草、垃圾及排水溝；
6月，沁水土沃突發(fā)山火，玉溪迅速集結(jié)隊(duì)伍向火災(zāi)一線進(jìn)發(fā)，克服極端天氣、斷網(wǎng)斷電、風(fēng)餐露宿的困難，五天四夜守護(hù)了五千余平方米的山林，撲滅暗火七十余處，開(kāi)辟安全區(qū)數(shù)片，有效保護(hù)了國(guó)家森林資源和人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，玉溪隊(duì)伍得到了現(xiàn)場(chǎng)指揮部及群眾的充分肯定和贊揚(yáng)。
建立健全機(jī)制 常態(tài)化為民辦實(shí)事
“一句承諾，一生踐行”該礦黨委建立“我為群眾辦實(shí)事”長(zhǎng)效機(jī)制，持之以恒賡續(xù)紅色血脈、勇?lián)鐣?huì)責(zé)任，推動(dòng)為群眾辦實(shí)事常態(tài)化。
將“我為群眾辦實(shí)事”與“三會(huì)一課”“主題黨日”“專題黨課”“志愿服務(wù)”等緊密結(jié)合開(kāi)展，引導(dǎo)黨員干部為群眾辦實(shí)事的常態(tài)化開(kāi)展。通過(guò)“線上+線下”“走訪+聯(lián)建”“考核+監(jiān)督”模式，形成閉合式的反饋、監(jiān)督、考核機(jī)制。
常態(tài)化開(kāi)展群眾關(guān)懷工作，開(kāi)展職工幫扶、金秋助學(xué)、節(jié)日走訪等職工慰問(wèn)活動(dòng)，不斷完善職工活動(dòng)中心、“雙創(chuàng)”工作室、職工閱覽室、四星井口服務(wù)站、媽咪小屋等職工關(guān)愛(ài)場(chǎng)所，將職工餐廳飲品小食吧面向困難職工家屬進(jìn)行特惠招租，為困難職工增收授之以漁。
常態(tài)化履行好社會(huì)責(zé)任，完成礦區(qū)和玉溪新村交界處隔音降噪墻工程，得到周邊村民的一致好評(píng)。選派玉溪煤礦駐沁水縣固縣鄉(xiāng)元上村駐村工作隊(duì)，為元上村送去防疫物資，全力幫扶元上村支村兩委切合實(shí)際的產(chǎn)業(yè)興旺計(jì)劃，努力實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興。
……
歷史潮流奔涌向前，偉大事業(yè)凝聚人心。玉溪的黨員干部表示，黨史學(xué)習(xí)教育是精神的洗禮也是行動(dòng)的號(hào)角，要從黨的光輝歷史中汲取智慧和力量，轉(zhuǎn)化為為群眾辦實(shí)事、為企業(yè)謀發(fā)展的磅礴力量，在新時(shí)代新征程上貢獻(xiàn)玉溪力量，展現(xiàn)玉溪風(fēng)采。（王 平）
黨史學(xué)習(xí)教育開(kāi)展以來(lái)，玉溪煤礦黨委深入踐行“建強(qiáng)組織筑堡壘、服務(wù)中心作貢獻(xiàn)、為民辦事解難題”理念，不斷推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育與安全生產(chǎn)、群眾福祉融合共生、同向而行，將黨史學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為動(dòng)力和實(shí)效，扎實(shí)開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)。
發(fā)揮組織引領(lǐng)迅速行動(dòng)作為
“職工利益無(wú)小事 一枝一葉總關(guān)情”是玉溪黨委為辦實(shí)事定下的基調(diào)；“誰(shuí)來(lái)辦？”是玉溪黨委向全礦黨員領(lǐng)導(dǎo)干部明確發(fā)出的行動(dòng)號(hào)召；“辦什么？”是玉溪黨委在全礦開(kāi)展最廣泛意見(jiàn)征詢的首要目標(biāo)。
第一時(shí)間，該礦面向全體員工發(fā)放意見(jiàn)征詢表，礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入聯(lián)系點(diǎn)和分管領(lǐng)域開(kāi)展實(shí)地走訪、民意調(diào)查、信訪排查、座談研討，收集職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題86條；召開(kāi)專題座談會(huì)討論研究，聚焦職工“急難愁盼”問(wèn)題形成重點(diǎn)任務(wù)清單34條，“執(zhí)行部門(mén)—分管領(lǐng)導(dǎo)—公司黨委”三層認(rèn)領(lǐng)任務(wù)明確職責(zé)分工、實(shí)施措施形成整改臺(tái)賬。
“火車跑的快，全靠車頭帶”班子成員按分工認(rèn)領(lǐng)任務(wù)28條，親自牽頭落實(shí)一批重點(diǎn)任務(wù)、推動(dòng)一批難點(diǎn)項(xiàng)目、解決一批職工“急難愁盼”問(wèn)題、建強(qiáng)一批黨員干部服務(wù)隊(duì)伍，以身作則、行之以躬為群眾解難題；各基層黨支部把辦實(shí)事與落實(shí)“主題黨日”等組織生活結(jié)合起來(lái)，普遍開(kāi)展“黨旗在基層一線高高飄揚(yáng)”“黨員承諾踐諾”“基層志愿服務(wù)”等活動(dòng)，廣大基層黨員干部不忘初心使命、踐行忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)，積極投身為職工群眾辦實(shí)事。
聚焦“急難愁盼” 彰顯為民情懷
“食堂一樓開(kāi)放后，飯菜種類多了，味道更好了，還有時(shí)令水果售賣，我們提的意見(jiàn)真的落實(shí)了！”“是啊，宿舍也從六人間調(diào)成了4人間，最近吃的好、睡得好，我這倆月胖了快五斤了！”在職工餐廳，大家紛紛對(duì)最近公司辦實(shí)事速度和力度表示驚嘆！
“普及智能化知識(shí)、提升智能化水平”是調(diào)查中呼聲最高的共性問(wèn)題，作為我市“5G+”智能化礦山建設(shè)領(lǐng)跑單位，該礦部分后勤科室及二三線人員受崗位限制，對(duì)“智能化”建設(shè)的理念理解不夠深入，打造“5G+”智慧礦山是玉溪人的夢(mèng)，讓全員參與智能化建設(shè)也是該礦副總?cè)斡值钠谕Ｗ畛?，任育林提出了全員參與、用時(shí)兩周的智能化知識(shí)普及計(jì)劃書(shū)，經(jīng)過(guò)反復(fù)推敲研究和三次大改，最終形成了《玉溪煤礦智能化觀摩實(shí)施方案》。8月17日，近200名員工對(duì)礦井上下智能化場(chǎng)所進(jìn)行集中觀摩，以安全生產(chǎn)指揮中心智能化會(huì)議室為起點(diǎn)，分別從地面和井下看到了綜采、煤流、通風(fēng)、排水等工作場(chǎng)所及智能化“四屏聯(lián)動(dòng)”管控平臺(tái)的實(shí)現(xiàn)功能，學(xué)習(xí)了“技術(shù)一張圖、管理一張網(wǎng)，井上看到井下、井上指揮井下，一鍵主煤、萬(wàn)物互聯(lián)”的智能化理念，參觀全程大家熱烈探討、踴躍問(wèn)答，對(duì)公司未來(lái)智能化建設(shè)寄予新的希望。
在開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事” 實(shí)踐過(guò)程中，玉溪黨委始終堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，集眾智、聚眾力、急眾需，深入調(diào)研、科學(xué)實(shí)施，下真功夫解決員工問(wèn)題，完成了兩堂一舍設(shè)施維修、提升抽采效果、建設(shè)運(yùn)煤道路、安裝新能源車輛專用充電樁、安裝井下防爆飲水機(jī)、安裝自動(dòng)貨物售賣機(jī)、增發(fā)勞保用品、發(fā)放洗衣券、規(guī)范OA審批流程、設(shè)立移動(dòng)讀書(shū)角和紅色閱讀角等29項(xiàng)群眾實(shí)事，以辦實(shí)事提升職工群眾的幸福感，以辦好事贏得職工群眾的信任感，以辦好實(shí)事構(gòu)建企業(yè)與員工和諧共促的堅(jiān)固橋梁。
踐行初心使命 黨旗在基層高高飄揚(yáng)
在黨史學(xué)習(xí)教育中該礦黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的光輝成就、艱辛歷程和歷史經(jīng)驗(yàn)，不斷提升政治覺(jué)悟、增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，在基層一線用實(shí)際行動(dòng)踐行初心使命，讓黨旗在基層一線高高飄揚(yáng)。
基層連隊(duì)的黨員干部自發(fā)為現(xiàn)場(chǎng)員工傳送班中餐，讓現(xiàn)場(chǎng)人員吃到熱騰騰的“暖心飯”；礦總工程師柯昌友主動(dòng)到一線為通防系統(tǒng)職工送技術(shù)；選煤廠每位黨員為職工辦一件實(shí)事，解決了皮帶輸送溜槽漏煤現(xiàn)場(chǎng)3處、征集廢舊衣服制作抹布300余塊、更換10余盞照明燈等安全生產(chǎn)問(wèn)題；機(jī)電系統(tǒng)黨員干部義務(wù)清理風(fēng)井場(chǎng)地護(hù)坡的雜草、垃圾及排水溝；
6月，沁水土沃突發(fā)山火，玉溪迅速集結(jié)隊(duì)伍向火災(zāi)一線進(jìn)發(fā)，克服極端天氣、斷網(wǎng)斷電、風(fēng)餐露宿的困難，五天四夜守護(hù)了五千余平方米的山林，撲滅暗火七十余處，開(kāi)辟安全區(qū)數(shù)片，有效保護(hù)了國(guó)家森林資源和人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，玉溪隊(duì)伍得到了現(xiàn)場(chǎng)指揮部及群眾的充分肯定和贊揚(yáng)。
建立健全機(jī)制 常態(tài)化為民辦實(shí)事
“一句承諾，一生踐行”該礦黨委建立“我為群眾辦實(shí)事”長(zhǎng)效機(jī)制，持之以恒賡續(xù)紅色血脈、勇?lián)鐣?huì)責(zé)任，推動(dòng)為群眾辦實(shí)事常態(tài)化。
將“我為群眾辦實(shí)事”與“三會(huì)一課”“主題黨日”“專題黨課”“志愿服務(wù)”等緊密結(jié)合開(kāi)展，引導(dǎo)黨員干部為群眾辦實(shí)事的常態(tài)化開(kāi)展。通過(guò)“線上+線下”“走訪+聯(lián)建”“考核+監(jiān)督”模式，形成閉合式的反饋、監(jiān)督、考核機(jī)制。
常態(tài)化開(kāi)展群眾關(guān)懷工作，開(kāi)展職工幫扶、金秋助學(xué)、節(jié)日走訪等職工慰問(wèn)活動(dòng)，不斷完善職工活動(dòng)中心、“雙創(chuàng)”工作室、職工閱覽室、四星井口服務(wù)站、媽咪小屋等職工關(guān)愛(ài)場(chǎng)所，將職工餐廳飲品小食吧面向困難職工家屬進(jìn)行特惠招租，為困難職工增收授之以漁。
常態(tài)化履行好社會(huì)責(zé)任，完成礦區(qū)和玉溪新村交界處隔音降噪墻工程，得到周邊村民的一致好評(píng)。選派玉溪煤礦駐沁水縣固縣鄉(xiāng)元上村駐村工作隊(duì)，為元上村送去防疫物資，全力幫扶元上村支村兩委切合實(shí)際的產(chǎn)業(yè)興旺計(jì)劃，努力實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興。
……
歷史潮流奔涌向前，偉大事業(yè)凝聚人心。玉溪的黨員干部表示，黨史學(xué)習(xí)教育是精神的洗禮也是行動(dòng)的號(hào)角，要從黨的光輝歷史中汲取智慧和力量，轉(zhuǎn)化為為群眾辦實(shí)事、為企業(yè)謀發(fā)展的磅礴力量，在新時(shí)代新征程上貢獻(xiàn)玉溪力量，展現(xiàn)玉溪風(fēng)采。（王 平）
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